В Запорожской области на вынужденных переселенцев пришлась треть обращений в центры занятости в 2025 году, что является одним из самых высоких показателей в стране. В ведомстве считают эффективным инструментом для трудоустройства ВПЛ предоставление компенсаций работодателям.
В течение 2025 года услугами центров занятости воспользовались 17,5 тысячи человек, из них 5,8 тысячи – внутренне перемещенные лица. По этому показателю область занимает 4-е место среди регионов Украины, сообщил в годовом отчете Запорожский областной центр занятости.
"Несмотря на уменьшение территории обслуживания в результате временной оккупации, численность населения в регионе остается стабильной, в том числе, благодаря нахождению на подконтрольной Украине территории области более 200 тыс. внутренне перемещенных лиц", — заявили ЗОЦЗ.
Трудоустройство ВПЛ и компенсационные механизмы
В областном центре занятости отмечают, что релокированные подразделения службы занятости в Запорожье работают, прежде всего, с вынужденными переселенцами и релокированным бизнесом с громад, из которых они были перемещены.
В прошлом году 415 работодателей получили компенсацию за трудоустройство 1031 внутри перемещенного лица. В ОЦЗ считают, что компенсация работодателям затрат на оплату труда ВПЛ остается одним из эффективных инструментов трудоустройства. Побочным эффектом от выделения компенсаций стало получение местными бюджетами 2,2 млн. грн. в виде налога на доходы физических лиц.
Реализация ветеранской политики
По данным ЗОЦЗ, опросы показали, что 43% работодателей задекларировали готовность принимать на работу участников боевых действий и лиц с инвалидностью в результате войны. В настоящее время в Запорожской области внедряется экспериментальный проект по определению функциональных возможностей людей с инвалидностью в сочетании с оценкой комфортности рабочего места, что должно способствовать формированию инклюзивного рынка труда.
"В 2025 году среди соискателей работы удельный вес людей с инвалидностью составил 7,6% – это каждый тринадцатый. Почти каждый демобилизованный ветеран имеет инвалидность", – отмечают в ОЦЗ.
Кроме того, в ходе экспериментального проекта центра занятости 79 ветеранов и ветеранок прошли дистанционное профессиональное обучение.
Что планируют делать в 2026 году
В этом году в центрах занятости планируется сфокусироваться на нескольких направлениях. В частности, масштабирование эффективных программ и упрощение процедур для работодателей. Также в ведомстве хотят усилить индивидуальное сопровождение ветеранов и ВПЛ на рынке труда.
Источник: 061.ua
